Deutschland mangelt an Arbeitskräften, holen Sie sie aus Indien – „Wir bekommen hier hohe Löhne“

„Der Fleischhandel ist harte Arbeit“, sagte der Chef des Deutschen Fleischergewerkschafts, Joachim Lederer. „Und in den letzten 25 Jahren haben junge Menschen andere Wege gewählt“, sagte er.

In Indien rekrutierte Magic Billion – die Arbeitsagentur, die diese erste E-Mail verschickte – im Herbst 2022 erfolgreich 13 junge Menschen nach Deutschland, um in Kleinstädten entlang der Grenze zur Schweiz eine Metzgerlehre zu beginnen. Sie verbringen auch einige Zeit am College.

Unter ihnen ist Anakha Miriam Shaji, 21 Jahre alt. Wie viele seiner Kollegen verließ er Indien zum ersten Mal.

Er erinnert sich noch gut an ihre Begeisterung. „Ich möchte die Welt sehen“, sagte er. „Ich möchte meinen Lebensstandard verbessern. Ich möchte eine gute soziale Sicherheit.“

Anakha kam zur Arbeit mit Lederer in die Stadt Weil am Rhein, an der südwestlichen Spitze Deutschlands, die an die Schweiz und Frankreich grenzt.

Drei Jahre später hat sich viel verändert. Von Ungern-Sternberg arbeitet nicht mehr bei der Handelskammer.

Stattdessen gründete er in Zusammenarbeit mit Aditi Banerjee von Magic Billion seine eigene Arbeitsagentur India Works, um mehr junge indische Arbeitskräfte nach Deutschland zu bringen.

Aus den ersten 13 Leuten sind mittlerweile 200 junge Inder geworden, die in deutschen Metzgereien arbeiten.

Deutschland befindet sich in einer demografischen Krise. Laut einer Studie aus dem Jahr 2024 muss die Wirtschaft des Landes jährlich 288.000 ausländische Arbeitskräfte anziehen. Andernfalls könnte die Erwerbsbevölkerung bis 2040 um bis zu 10 % schrumpfen, heißt es in einem Bericht der Denkfabrik Bertelsmann Stiftung.

Bei der Generation Babyboomer Bei Eintritt in den Ruhestand gibt es aufgrund der niedrigen Geburtenraten nicht genügend junge Deutsche, die sie ersetzen könnten. Allerdings gibt es in Indien viele junge Leute.

„Indien ist ein Land mit 600 Millionen Menschen unter 25 Jahren“, sagte Banerjee. „Jedes Jahr treten nur 12 Millionen Menschen in den Arbeitsmarkt ein. Es gibt also einen riesigen Arbeitskräfteüberschuss.“

India Works bereitet sich darauf vor, in diesem Jahr 775 junge Inder nach Deutschland zu bringen, um eine Ausbildung zu beginnen. Die Berufsfelder, in die sie einsteigen werden, sind sehr vielfältig. Heute gibt es beispielsweise Straßenbauer, Mechaniker, Maurer und Bäcker.

Seit die beiden Länder im Jahr 2022 das Migrations- und Mobilitätspartnerschaftsabkommen unterzeichnet haben, ist es für indische Fachkräfte einfacher geworden, in Deutschland zu arbeiten. Ende 2024 kündigte Deutschland dann an, die Quote für Facharbeitsvisa für indische Staatsbürger von 20.000 Personen pro Jahr auf 90.000 Personen pro Jahr zu erhöhen.

Offizielle deutsche Daten zeigen, dass es bis 2024 136.670 indische Arbeitnehmer im Land geben wird, gegenüber 23.320 im Jahr 2015.

Junge Inder, die über India Works in Deutschland Arbeit gefunden haben, erklärten ihre Entscheidung, ihr Glück in einem neuen Land zu versuchen, ähnlich: die Schwierigkeit, in Indien Arbeit zu finden, höhere Gehälter in Europa und der Ehrgeiz, sich ein eigenes Leben aufzubauen.

Einer von ihnen ist Ishu Gariya, 20 Jahre alt, der nach seinem High-School-Abschluss in Indien darüber nachdachte, aufs College zu gehen und im Computerbereich zu arbeiten.

„Aber ich möchte kein Geld für diesen Abschluss verschwenden und dann für ein schlecht bezahltes Unternehmen arbeiten“, sagte er.

Schließlich verließ er den Stadtrand von Delhi und zog in ein Dorf im Schwarzwald in Deutschland, wo er eine Bäckerlehre machte.

Seine Schicht endete erst um drei Uhr morgens und er trug eine dicke Jacke, um sich vor der Winterkälte zu schützen. Aber er fühlte sich glücklich.

„Wir bekommen hier hohe Gehälter“, sagte er. „Damit ich meiner Familie (zu Hause) finanziell helfen kann.“

Er sagte auch, dass ihm die saubere Luft auf dem deutschen Land gefiel.

Ajay Kumar Chandapaka, 25, kam aus Hyderabad, um sich der Spedition Dold anzuschließen, einem Transportunternehmen mit Sitz in einem Dorf außerhalb von Freiburg. Er hat einen Bachelor-Abschluss in Maschinenbau.

„Es war sehr schwierig für mich, in Indien einen Job zu finden“, sagte er. „Das dachte ich mir Ausbildung wäre eine bessere Rolle für mich.

Ausbildung ist die deutsche Bezeichnung für Ausbildung oder Lehre.

Lederer, der zwei aus der ersten Gruppe übernommen hat, beschäftigt nun sieben junge Inder für ihn. Er sagte, die neuen Arbeiter hätten sein Unternehmen gerettet.

„Als ich vor 35 Jahren anfing, gab es im Umkreis von 10 km acht Geschäfte wie meines“, sagte er. „Jetzt bin ich der Einzige, der noch übrig ist. Ohne Indien könnte ich heute im Geschäft nicht überleben.“

In derselben Straße, im Rathaus von Weil am Rhein, bereitet sich auch Bürgermeisterin Diana Stöcker von der CDU darauf vor, Arbeitskräfte aus Indien anzuwerben.

Die Stadtverwaltung hat zwei junge Menschen identifiziert, die noch in diesem Jahr nach Deutschland kommen werden, um als Kindergärtnerinnen zu arbeiten.

„Wir haben in ganz Deutschland nach Lehrern gesucht“, sagte er. „Aber sie sind wirklich schwer zu finden.“

Stöcker war einst Mitglied des Deutschen Bundestages und wurde 2024 zum Bürgermeister gewählt.

Er erkannte die Schwierigkeiten Deutschlands bei der Suche nach jungen Talenten in verschiedenen Bereichen an und sagte, es gebe nur eine Lösung.

„Wir müssen ins Ausland schauen. Das ist die einzige Möglichkeit.“